Mendapatkan pekerjaan di kantor kejaksaan adalah impian banyak orang di negara kita. Tetapi untuk ini tidak cukup untuk memiliki satu ijazah kelulusan dari lembaga tinggi hukum negara. Praktis mustahil untuk masuk ke struktur kekuasaan ini "dari jalan". Kadang-kadang bahkan mereka yang menjalani praktik siswa di sana setiap tahun tidak cocok untuk layanan. Orang-orang telah mendapatkan kepercayaan bahwa tanpa bantuan teman atau saudara yang berpengaruh yang bekerja di kantor kejaksaan, mendapatkan di sana sama sekali mustahil. Tapi ini tidak benar.
![Image Image](https://images.culturehatti.com/img/kultura-i-obshestvo/66/kak-popast-v-prokuraturu.jpg)
Instruksi manual
1
Hubungi departemen personalia kantor kejaksaan setempat. Di sana Anda dapat menemukan informasi tentang penerimaan warga ke layanan. Mereka akan menjelaskan kepada Anda aturan penerimaan secara rinci dan akan diberikan paket lengkap formulir untuk mengumpulkan dokumen dan rujukan untuk komisi medis. Kumpulkan dokumen yang relevan: paspor, fotokopi paspor orang tua Anda, sertifikat dari kantor polisi setempat tentang catatan kriminal Anda, karakteristik dari tempat kerja Anda sebelumnya atau lembaga pendidikan.
2
Setelah berhasil menyelesaikan komisi medis, Anda perlu diuji untuk mengetahui pengetahuan tentang kode kriminal dan wawancara dengan seorang psikolog. Saat berbicara dengan seorang psikolog, bersiaplah untuk pertanyaan-pertanyaan rumit dan cobalah untuk membuat kesan positif dan ceritakan tentang diri Anda saat-saat penting dalam kehidupan yang dapat memengaruhi penerimaan Anda ke layanan.
3
Jika Anda memenuhi semua kriteria layanan di kantor kejaksaan, maka personel akan memasukkan Anda ke dalam staf cadangan departemen. Ini berarti Anda tidak akan segera menerima posisi Anda, tetapi setelah karyawan pergi atau pensiun. Harapan ini mungkin berlarut-larut selama berapa tahun. Agar tidak duduk di rumah tanpa bekerja menunggu panggilan telepon dari departemen personalia, Anda bisa mendapatkan pekerjaan di kantor kejaksaan dan melakukan berbagai tugas kecil. Setelah beberapa waktu, Anda dapat meminta kepala departemen Anda untuk menulis laporan untuk menerima Anda sebagai anggota staf.